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第六十九章 培训出差变故 (第1/2页)

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刘志军听了晓黎的话,恍然大悟地说到:

“哦!是你不喜欢我们唐主管是吧?是不是

刘志军听了晓黎的话,恍然大悟地说到:

“哦!是你不喜欢我们唐主管是吧?是不是觉得不够帅?”

“唉!不是,我是真的没有想过谈恋爱这事,过两年再说吧,现在只想努力把工作做好!”晓黎解释道。

“谈恋爱也不影响工作嘛,你们俩都这么有上进心,在一起真的很不错,你试着处一处再说嘛?”刘志军说。

“万一不合适,在一个公司多尴尬呀!”晓黎说。

看到晓黎这么固执,刘志军不再说话,只顾忙着自己手里的事。

接下来的一段时间,唐小波约了晓黎好几次,都被晓黎以各种理由拒绝了单独见面。

秋季新品上市后,晓黎就开始安排出差,进行店铺培训了。

根据晓黎的培训方案,培训内容包括产品知识、卖场陈列、穿搭技巧、销售技巧等等。

培训过程中,晓黎都是与大家一起进行现场实操,一边讲解一边总结。

让大家能够及时得到锻炼实践,然后大家一起来分析、点评、共同成长。

晓黎的培训方式让大家觉得很轻松有趣。每一次培训,大家都觉得收获满满,愉快地达成了培训目标。

每完成一个地方的培训,离开的时候,大家都很不舍得晓黎。

经过一轮培训下来,晓黎跟大家建立了较深的感情,这对以后的工作开展有很大的促进作用。

新品培训后,各个店铺的士气都有所提升,大家工作更加积极。

接下来的一个月,各个店铺的销售都有所提升。

那天,冯总找晓黎去办公室。

“小陈,这段时间辛苦了,各地区店铺的反馈都不错啊,好几个商场都给我打电话了,说我们的导购变化很大,这跟你的付出分不开呀!”

“冯总,这是大家共同努力的结果,不是我的功劳,我只是在背后默默地给他们助力了一把而已!”

……

晓黎的努力冯总看在眼里,店铺的业绩增长数据也是实实在在的。

晓黎来到红玉公司后,带给蓝枫品牌女装销售业绩上的变化让冯总越来越重视晓黎,经常找她聊一些运营管理上的想法。

阳总看到晓黎和冯总的关系越来越亲密,心里渐渐有些紧张感。

晓黎又去上海出差了,销售助理刘子怡跟阳总越走越近。阳总叫刘子怡去她办公室的时间也越来越多。

在晓黎出差回来那天,到公司时已经是中午一点多。晓黎刚到公司没一会儿,阳总和刘子怡吃完饭已经回来了。

她们走到办公室,看到晓黎已经在办公室了,有些惊讶又有点神情不自然。

阳总向晓黎打招呼到:

“小陈,回来了?”

刘子怡也尴尬地打了个招呼:“晓黎,你回来了?辛苦了!”

“嗯!还好!”晓黎礼貌地笑了一下回答到。

“你吃饭了没有呀?”阳总问道。

“还没,把东西放好就去吃。”晓黎一边整理东西一边回答。

“哦!快去吃吧,别饿着了!”阳总说。

“你们吃过了吗?”晓黎随口问道。

“嗯,我跟阳总一起吃的!”刘子怡回到。

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